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Q147.

雇主對年滿四十歲以上未滿六十五歲之在職勞工,實施一般健康檢查者,應多久檢查1 次

化學性因子作業環境監測 · 甲級 · 勞工作業環境監測法規 · Q147

難易度分析

3 / 5

此題為單選題,重點在於對不同年齡段勞工健康檢查頻率的規定有準確認知,並能區分同類選項中常見的混淆陷阱。

正確答案:③每三年

③ 每三年:依勞工健康保護規則規定,雇主對年滿四十歲以上未滿六十五歲之在職勞工,實施一般健康檢查應每三年檢查一次,此為法定義務。

錯誤選項解析

  • ① 每年:每年檢查適用於六十五歲以上之高齡勞工,而非四十歲以上未滿六十五歲之族群,此為年齡分級之常見混淆點。
  • ② 每二年:每二年檢查並非現行法規規定之頻率,勞工健康保護規則中並無此檢查週期之規範。
  • ④ 每五年:每五年檢查週期過長,不符合勞工健康保護之預防醫學精神,法規亦無此規定。
Learning Tip

"此類題型常考陷阱在於年齡分級與檢查頻率之對應關係:未滿四十歲者每五年一次、四十歲以上未滿六十五歲者每三年一次、六十五歲以上者每年一次。實務上應特別注意勞工健康保護規則第12條之規定,避免與特別體格檢查或作業環境監測頻率混淆。"

學員答題分佈

①每年0%
②每二年0%
③每三年0%
④每五年0%

此答題分佈是根據學員在 LongePass 模擬考等實際作答紀錄計算而成。與考友分享這道歷屆試題與詳細解析!

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