Q15.
職場內之傷病診治內容一般不包括下列何者？
職業衛生管理 · 甲級 · 專業課程 · Q15
難易度分析
2 / 5
本題採直接排除法設計，選項概念間界線清晰，作答僅需依賴單一學科之基本定義記憶與詞義辨識。整體無需跨領域綜合推演或鉅細靡遺的法規條文對照，認知負荷明確且直觀，屬於基礎知識檢定之標準題型結構。
正確答案：④家庭計畫服務
④ 家庭計畫服務:家庭計畫服務屬於個人生育與家庭規劃範疇，非職場傷病診治之業務範圍，通常由社區衛生所或醫療院所之公共衛生部門提供。
錯誤選項解析
- ① 急救:急救屬於職場傷病診治的基本內容，依據《職業安全衛生法》及相關規範，雇主應設置急救設備與人員，以應對工作場所突發之緊急醫療狀況。
- ② 一般傷病診治:一般傷病診治為職場護理人員或醫護服務之常規項目，包含員工日常健康問題之初步評估與轉介，屬於職場健康促進的一環。
- ③ 職業傷病診治:職業傷病診治是職場傷病診治的核心業務，涵蓋職業病認定、工傷處理與復工評估等，需依據《勞工健康保護規則》執行。
Learning Tip
"此題考點在於區分「職場健康服務」與「社區公共衛生服務」之界線。職場傷病診治聚焦於工作相關之急救、一般傷病及職業傷病處理；而家庭計畫、預防接種等屬於社區層級的公共衛生服務，非雇主法定責任範圍。常見陷阱是將員工福利（如健康檢查、生育補助）與法定職場傷病診治內容混淆。"
學員答題分佈
①急救0%
②一般傷病診治0%
③職業傷病診治0%
④家庭計畫服務0%
此答題分佈是根據學員在 LongePass 模擬考等實際作答紀錄計算而成。與考友分享這道歷屆試題與詳細解析！