依外國專業人才延攬及僱用法及就業服務法規定，下列何種對象，應申請取得許可後，才可在我國從事專業工作？

錯誤選項解析

• ① 外國人受地方政府聘請擔任顧問:外國人受地方政府聘請擔任顧問屬於《外國專業人才延攬及僱用法》規範之第1類專業人才，依法須取得工作許可，但本題非正確答案。此選項描述之對象確實需申請許可，然本題考點在於特定身分之排除與適用。
• ③ 經歸化取得我國國籍兼具外國國籍而未在我國設有戶籍，並持我國護照至我國工作:經歸化取得我國國籍兼具外國國籍而未在我國設有戶籍，並持我國護照至我國工作者，因其已取得我國國籍且持我國護照入境，依《就業服務法》第42條及相關解釋，屬於本國人身分，不適用外國人工作許可之規定。
• ④ 經歸化取得我國國籍兼具外國國籍而未在我國設有戶籍，並持外國護照至我國工作:經歸化取得我國國籍兼具外國國籍而未在我國設有戶籍，並持外國護照至我國工作者，雖持外國護照入境，但因其已歸化取得我國國籍，依法仍屬本國人身分，不須申請外國人工作許可。錯誤在於混淆了「入境證件」與「國籍身分」之法律認定。