Q725.
依就業保險法第10 條規定，下列哪些是就業保險之保險給付項目？
就業服務 · 乙級 · 職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管 · Q725
難易度分析
4 / 5
此題為複選題型，要求考生必須精確區分法條中「保險給付項目」與「促進就業措施」的範疇差異。選項中包含了性質相近但法理歸屬不同的項目，若僅憑模糊印象容易將促進就業的獎助措施誤認為給付項目，因此對於法條細節的精準度要求較高。
正確答案 (複選)：②, ③, ④
- ② 失業給付:失業給付為就業保險最核心的保險給付項目，依第10條規定，被保險人於非自願離職並辦理求職登記後，符合條件即可請領。
- ③ 職業訓練生活津貼:職業訓練生活津貼屬於就業保險給付項目之一，提供被保險人於參加全日制職業訓練期間的生活經濟補助，以協助其順利結訓並重返職場。
- ④ 育嬰留職停薪津貼:育嬰留職停薪津貼為就業保險法定給付項目，被保險人於育嬰留職停薪期間可按月請領津貼，以維持基本生活所需。
錯誤選項解析
- ① 僱用獎助措施:僱用獎助措施屬於就業保險法中的促進就業措施章節，並非第10條所規範的保險給付項目，而是雇主僱用特定對象時可申請的獎助金。
Learning Tip
"本題核心考點在於區分保險給付項目（第10條）與促進就業措施（第11條之後）的差異。常考陷阱是將僱用獎助、提早就業獎助等促進就業措施誤認為保險給付。就業保險的五大給付為：失業給付、職業訓練生活津貼、育嬰留職停薪津貼、老年給付及眷屬喪葬津貼，務必熟記。"
學員答題分佈
①僱用獎助措施0%
②失業給付0%
③職業訓練生活津貼0%
④育嬰留職停薪津貼0%
此答題分佈是根據學員在 LongePass 模擬考等實際作答紀錄計算而成。與考友分享這道歷屆試題與詳細解析！