Q26.
下列何者不是工廠品管圈活動之原則？
機工類共同科目 · 乙級 · Q26
難易度分析
2 / 5
本題要求考生對品管圈活動的核心精神有正確理解，並能區分其在對內管理與對外交流方面的實務原則。由於選項設計較為直接，只需掌握基本定義即可排除錯誤項，不具備高度複雜的陷阱。
正確答案：④不與他公司互相觀摩
④ 不與他公司互相觀摩:品管圈活動強調跨企業交流與外部觀摩學習，透過與其他公司分享改善成果與實務經驗，能拓展視野並引進更先進的品質管理手法，因此「不與他公司互相觀摩」違反品管圈持續改善的精神。
錯誤選項解析
- ① 注重自主性與自發性:品管圈（QCC）的核心精神在於自主管理與自發性參與，由基層員工主動組成小組，針對工作現場的品質問題進行改善，此為品管圈活動的基本原則。
- ② 提高圈長之領導力與管理能力:圈長作為品管圈的推動核心，其領導能力與管理技巧的提升有助於有效引導圈員運用QC七大手法等工具進行問題分析與對策擬定，屬於品管圈活動的重要原則。
- ③ 召開公司內品管圈大會:召開公司內部的品管圈成果發表會或觀摩大會，可促進各圈之間的經驗交流與技術傳承，激勵圈員士氣，此為品管圈活動推行的標準做法。
Learning Tip
"品管圈（QCC）活動的三大核心為自主性、持續改善（PDCA循環）與全員參與。此類題型常考陷阱在於混淆「內部活動」與「外部交流」的界線，切記品管圈不僅鼓勵公司內部的成果發表，更積極推動跨廠觀摩與業界交流，以達到標竿學習（Benchmarking）的效果。實務上，品管圈應避免流於形式化，需確實運用統計手法解決現場問題。"
學員答題分佈
①注重自主性與自發性0%
②提高圈長之領導力與管理能力0%
③召開公司內品管圈大會0%
④不與他公司互相觀摩0%
此答題分佈是根據學員在 LongePass 模擬考等實際作答紀錄計算而成。與考友分享這道歷屆試題與詳細解析！