Q33.
勞動基準法的主管機關在中央是
餐飲服務 · 丙級 · 相關法規 · Q33
難易度分析
2 / 5
此題屬於基礎知識點的直接詢問，主要考查對特定法律法規所屬行政機關之基本記憶。題目要求識別法規在中央層級的管理單位，對於具備基本行政常識或已完成基礎法規學習的考生而言，屬於單純的觀念辨識題型。
正確答案：③勞動部
③ 勞動部:依據勞動基準法第3條規定，該法在中央之主管機關為勞動部，負責全國勞動條件、工資、工時等政策之制定與監督。
錯誤選項解析
- ① 交通部觀光局:交通部觀光局負責觀光旅遊事務推廣與管理，與勞動法規之主管職權無關。
- ② 法務部:法務部主管全國司法行政與法制事務，並非勞動條件相關法規之主管機關。
- ④ 高等法院:高等法院屬於司法審判機關，負責案件審理，不具行政主管機關之職權。
Learning Tip
"此類考題常考各法規之中央主管機關歸屬，需釐清勞動部（勞動條件與勞資關係）、經濟部（商業登記與公司事務）、衛生福利部（食品衛生與公共衛生）之職權區分。實務上，餐飲從業人員應熟悉勞基法關於工時、加班費及特別休假之基本規定，以保障自身權益。"
學員答題分佈
①交通部觀光局0%
②法務部0%
③勞動部0%
④高等法院0%
此答題分佈是根據學員在 LongePass 模擬考等實際作答紀錄計算而成。與考友分享這道歷屆試題與詳細解析！